近日，陕煤建设绿宇公司党支部喜获陕煤建设集团、陕煤集团两级“先进基层党组织”荣誉称号，这是上级党组织对绿宇公司党支部工作的认可和肯定，绿宇公司党员干部和全体员工倍受鼓舞，以更积极的态度和更大的热情投入到下半年的追赶超越工作中。

深耕品牌建设，满载荣誉。绿宇公司党支部持续以“党建+”为工作总纲领，创新举措，让党建融入生产、融入项目、融入队伍建设，推进党建工作与生产经营深度融合，用“红色引擎”助推企业高质量发展。近年来，公司在党建与生产经营融合发展方面取得了丰富的成果，承建的空港新城城市中心公园PPP项目获中国建筑材料流通协会“智能建造优秀BIM施工案例赛组(二等奖)”、陕建协2022年“秦汉杯”施工单项一类成果及中建协“第七届建设工程BIM大赛BIM技术单项一类成果”。2022年获陕西省风景园林协会“园林绿化优秀企业”称号。承建的西安总部研发基地项目景观绿化工程一期、蓝山水岸项目景观绿化工程相继荣获“陕西省园林绿化优质工程”奖;空港新城城市中心公园项目荣获“2021年度省级文明工程”，为陕煤建设集团夺得了第一个省级市政类荣誉，使企业创品牌工作跨上新的台阶。

党建强基固本，成效显著。绿宇公司党支部坚持目标导向和过程管控，结合工作实际，提出了“围绕一条主线，突出一个抓手，夯实六项重点工作”的党建工作思路，把“固本强身”放在首位，坚持将党支部标准化工作规范在日常，严格落实“三会一课”等党内制度，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，夯实党建工作基础，全面提升党建工作质量和水平。一次性通过陕煤集团党支部标准化考核，连续两年在陕煤建设集团年终考核中位列党支部第一名。扎实开展党建提质增效专项行动及党史学习教育、庆祝建党百年系列活动等党内活动，通过“线上+线下”的方式为党员及干部职工搭建学习平台，开展“固定日学习班”特色学习活动，围绕安全生产的主题相继开展了安全知识竞赛、案例讲评、六个协管等活动，充分营造了浓厚的学习教育氛围，进一步推动党建工作与生产同频共振。

党建领航先行，凝心育才。为促进公司员工的职业生涯发展，提升公司资质等级和综合实力，凝聚人心，培养贤才，绿宇公司党支部研究特制定了《执业及注册资格证书管理办法》，并细化专业技术类别，积极鼓励职工参加专业技术考试，及时督促职工参加三类人员、一级建造师、一级造价工程师、二级建造师等各类培训，在推进奖励激励制度实施的同时，为员工指明了发展方向，激发了学习热情。近年来，绿宇公司通过一级建造师4人、一级造价工程师2人，持有注册二级建造师18人、二级造价师2人;鼓励员工积极参加上级单位举办的各类业务竞赛，在陕煤集团干部管理业务竞赛中，公司参赛选手黄琳取得决赛第二名的优异成绩，在陕煤建设集团工会举办的技术比武活动中，张皓楠荣获“社保员组”比赛第一名，上周刚刚闭幕的奋进新征程一起向未来职工运动会上，绿宇公司荣获了篮球(3V3)亚军荣誉。

党建聚力铸魂，助力发展。绿宇公司坚持党建引领凝聚发展合力，建立与企业战略目标相一致、与企业发展模式相匹配、与经营管理机制相协调的党建工作体系，更好地服务企业发展、服务职工群众。该公司在2022年陕煤提质增效专项检查中获得督导组认可肯定，充分展现了基层党支部能打硬仗的风采。新闻宣传“硬核提质”，两年来，在陕煤集团等主流媒体共刊发稿件61篇，陕煤建设集团网站和微信平台共刊发388篇;连年超额完成任务目标，跻身新闻宣传队伍前列。狠抓问题整改，推进企业发展难点和堵点问题落实有力、解决有措、效果显著。连续两年共“体检”问题17项，“治疗”销项17项。同时，公司坚持把“职工是第一牵挂”落到实处。近年来为职工办实事20件，投入资金38.28万元。

据悉，绿宇公司将再接再厉，继续坚决贯彻上级党委各项部署和要求，积极探索并采取行之有效的措施，进一步加强党的建设工作，提升队伍整体素质，使党建工作综合能力显著提升。今后的工作中，将以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加坚定的信心、更加过硬的作风，推动各项工作高质量发展。